Tips Sukses, 10 Cara Disiplin dalam Bekerja
PORTALTERKINI, Jakarta – Disiplin buruh tidak hanya kemampuan untuk mematuhi prinsip -prinsip, tetapi juga untuk menunjukkan komitmen, akuntabilitas, dan profesi seseorang. Memiliki disiplin tertinggi di dunia yang kuat dan kompetitif adalah modal utama untuk mencapai ketinggian.
Disiplin adalah kepatuhan (kepatuhan dengan) aturan yang diberlakukan (hukum). Disiplin kerja, oleh karena itu, berarti bahwa manusia, tanggung jawab dan tanggung jawabnya akan mengikuti tanggung jawab dan tanggung jawabnya, dan sesuai dengan standar yang digunakan. Lihat 10 cara disiplin selama bekerja. 1: Buat jadwal harian biasa
Kunci utama untuk membangun disiplin adalah perintah. Buat jadwal untuk pekerjaan sehari -hari yang nyata dan terorganisir.
Putuskan kapan harus mulai bekerja, waktu untuk istirahat sampai waktunya berakhir. Gunakan kalender digital atau buku agenda sehingga semua program kerja terdaftar dan mudah dipertimbangkan. 2. Datang ke waktu
Melaporkan diri Anda, kebiasaan datang terlambat dapat merusak citra ahli. Mari kita lakukan pada waktu yang tepat bahwa Anda menghargai waktu, waktu dan waktu orang lain.
Mulailah bangun di pagi hari secara teratur dan memprediksi bagaimana menunda seperti antrian lalu lintas. 3. Mempersiapkan daftar prioritas
Setiap hari untuk bekerja, buat daftar fungsi dasar (daftar daftar). Fokus pada tugas -tugas penting dan mendesak sebelum meneruskan tugas lain. Ini membantu mencegah penundaan dan mempertahankan produktivitas yang hebat. 4: Hindari menunda
Menunda pekerjaan adalah musuh disiplin yang hebat. Jika tidak terungkap, perilaku ini akan mengumpulkan pekerjaan Anda dan akan mengurangi kualitas pekerjaan.
Menangkan keterlambatan dalam teknik manajemen tepat waktu seperti metode atau metode pomodoro 1-3-5 (satu masalah utama, tiga pekerjaan menengah, lima tugas kecil). 5: Selesaikan pekerjaan untuk tenggat waktu
Tugas yang selesai tepat waktu menunjukkan sukarelawan dan profesi. Selesaikan tugas daripada tenggat waktu jika memungkinkan. Ini menetapkan tempat untuk memeriksa dan menunjukkan kesiapan Anda untuk menekan. 6. Jaga agar tampilan dan konsentrasi
Disiplin juga berarti bahwa ia dapat mengendalikan penyimpangan. Hindari ponsel untuk tugas yang tidak pantas.
Buat stabilitas dan berkontribusi pada lingkungan kerja. Simpan kamar khusus sebagai pekerjaan sambil bekerja di rumah untuk lebih mudah fokus. 7. Sebagai hasil dari pekerjaan akuntabilitas
Orang -orang yang telah didisiplinkan akan bertanggung jawab atas hasil pekerjaan mereka, apa pun yang diharapkan.
Mereka tidak menyalahkan orang lain, tetapi alih -alih mengevaluasi kesalahan dan menemukan solusi untuk menjadi lebih baik di masa depan. 8. Temukan kritik dan rahmat
Disiplin bukan hanya masalah kepatuhan pada prinsipnya, tetapi juga masalah mental yang siap dipelajari dan dipromosikan.
Terima kritik dan masuk sebagai cara untuk meningkatkan, bukan sebagai serangan pribadi. Tampilan yang jelas ini menunjukkan kedewasaan di tempat kerja. 9. Tetapkan nilai dan profesi
Disiplin juga tercermin dalam perspektif teknis. Misalnya, ini bukan lelucon di tempat kerja, itu tidak mencapai situs web yang tidak cocok untuk berjam -jam bekerja, menghormati senior dan kolega. Nilai -nilai moral ini membuat Anda lebih dapat diandalkan dan dihormati. 10. Jaga keseimbangan kehidupan yang konsisten
Disiplin orang tahu kapan harus bekerja dan pada waktu istirahat. Keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi (keseimbangan hidup aktif) sangat penting untuk perawatan tubuh dan kesehatan mental.
Benar -benar tidur, latihan rutin dan hiburan membantu Anda tetap nyaman dan bersantai di tempat kerja. Disiplin kerja mungkin tidak instan, tetapi hasil dari praktik dan perilaku yang dibuat setiap hari.
Sepuluh metode di atas dapat menjadi dasar pertama untuk meningkatkan kualitas mereka di dunia teknis. Dengan disiplin, tidak hanya pekerjaan tumbuh, tetapi juga kehidupan yang lebih terorganisir dan bermakna. (Florentina Mianda)
Lihat Berita dan Salinan Lainnya di Google News dan TV